Suntec Concrete celebra su 40.º aniversario en 2024 y, con la mirada puesta en los próximos 40 años, la empresa ha dado recientemente el paso de convertirse en una sociedad propiedad de sus empleados. Esta decisión convierte a Suntec en una de las 10 mayores empresas de construcción propiedad de sus empleados del país y en la segunda mayor empresa de este tipo con sede en Arizona. Suntec anunció su Plan de Propiedad Accionaria para Empleados (ESOP) a todo su equipo en una reunión de la empresa celebrada en la Universidad del Gran Cañón el 16 de marzo de 2024.
“Suntec se compromete a fomentar el crecimiento y el desarrollo de las personas; se trata de cambiar vidas y, por cierto, también vertemos hormigón”, declaró Derek Wright, presidente y director ejecutivo de Suntec, a su equipo. “Hoy se produce una transformación fenomenal que marcará los próximos 40 años de Suntec. A partir del 15 de febrero, hace unas cuatro semanas, Suntec se convirtió en una empresa propiedad de los empleados bajo el modelo 100%”.”
Un ESOP es un plan de prestaciones para empleados que les otorga una participación en la propiedad de la empresa. Este sistema de participación está diseñado para generar un mayor sentido de orgullo y compromiso entre los empleados, ya que ahora tienen un interés personal en el éxito y el crecimiento de la empresa. Suntec se ha convertido en el mayor subcontratista de hormigón del suroeste y ocupa el quinto lugar a nivel nacional.
El anuncio del plan ESOP a sus empleados es otra forma en que Suntec sigue mejorando los beneficios que ya son líderes en el sector y garantiza que la estructura directiva de la empresa se mantendrá igual, al igual que los programas de bonificaciones, el seguro médico y los planes 401K. La estructura del plan ESOP es solo un beneficio adicional para los casi 2000 empleados de Suntec repartidos por Arizona, Colorado, Utah e Idaho.
A lo largo de sus 40 años de trayectoria, Suntec ha participado en numerosos proyectos de gran envergadura en los mercados de Phoenix, Denver y Salt Lake City, así como en la región de Treasure Valley, en Idaho. Suntec se especializa en la ejecución de proyectos de hormigón a medida, ofreciendo soluciones integrales para proyectos a gran escala que abarcan todos los aspectos del sector de la construcción.
Además de su labor en proyectos, Suntec también participa muy activamente en la comunidad a través de sus iniciativas «Heroes in Hardhats». El programa más importante que lleva a cabo Suntec es el de reconocimiento a los maestros, que se centra en el papel que desempeñan los empleados para marcar la diferencia en sus hogares y comunidades. En 2023, Suntec distribuyó más de 1 430 000 dólares en útiles y equipos escolares a más de 100 maestros merecedores en los mercados en los que opera.
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