{"id":2887,"date":"2005-01-01T10:59:22","date_gmt":"2005-01-01T15:59:22","guid":{"rendered":"http:\/\/72.167.124.155\/tilt-uptoday\/?p=2887"},"modified":"2026-06-02T14:51:45","modified_gmt":"2026-06-02T19:51:45","slug":"meet-your-president","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/tilt-up.org\/tilt-uptoday\/es\/2005\/01\/01\/meet-your-president\/","title":{"rendered":"Conoce a tu presidente"},"content":{"rendered":"

Por: Wendy Ward, Constructive Communication, Inc.<\/em><\/p>\n

La TCA quisiera aprovechar esta oportunidad para presentarles a nuestro presidente para 2005, Al Engelman de Engelman Construction. Como presidente de una firma de construcci\u00f3n en crecimiento, Engelman tiene d\u00e9cadas de experiencia en la industria de la construcci\u00f3n y sabe de primera mano lo que se necesita no solo para sobrevivir, sino tambi\u00e9n para crear una empresa exitosa. Es un ingeniero profesional registrado y miembro del American Concrete Institute (ACI). Esta experiencia sin duda ayudar\u00e1 a Engelman al liderar los esfuerzos de la creciente industria de construcci\u00f3n prefabricada \"tilt-up\".<\/p>\n

Ubicada en Macungie, Pensilvania, Engelman Construction ha sido un miembro de la industria desde 1974. Central en su enfoque est\u00e1 la capacidad de combinar s\u00f3lidas habilidades de gesti\u00f3n de proyectos y tecnolog\u00eda moderna con los mejores artesanos disponibles. Engelman Construction completa un promedio de 100 proyectos de concreto decorativo cada a\u00f1o, as\u00ed como aproximadamente 65 otros proyectos, incluyendo almacenes que van desde 100,000 hasta 1,000,000 pies cuadrados.<\/p>\n

Engelman asumi\u00f3 el cargo de presidente de la TCA en la Reuni\u00f3n Anual de la Asociaci\u00f3n en enero. Sin embargo, esta no es su primera vez como presidente de una asociaci\u00f3n de la industria, ya que Engelman tambi\u00e9n se desempe\u00f1\u00f3 como presidente de la American Society of Concrete Contractors (ASCC) de 2001 a 2002. Contin\u00fae leyendo para conocer las reflexiones de Engelman sobre los factores que afectan a la industria actual y c\u00f3mo tener \u00e9xito en el mercado de la construcci\u00f3n de hoy.<\/p>\n

\u00bfCu\u00e1nto tiempo lleva siendo miembro de la industria de la construcci\u00f3n?<\/strong><\/p>\n

Durante m\u00e1s de 46 a\u00f1os. Me gradu\u00e9 de la Universidad de Detroit en 1958 con un t\u00edtulo en ingenier\u00eda. Fund\u00e9 Engelman Construction en 1974 y he diversificado continuamente las ofertas de nuestra firma bas\u00e1ndome en las necesidades cambiantes de nuestros clientes. Por ejemplo, comenzamos nuestra operaci\u00f3n de prefabricados en 1980.<\/p>\n

\u00bfQu\u00e9 servicios ofrece su firma?<\/strong><\/p>\n

Nuestra firma ofrece una amplia variedad de servicios que incluyen concreto prefabricado, concreto decorativo, muros de contenci\u00f3n, trabajos de sitio, productos precolados, cimentaciones, losas y pisos superplanos. Hemos completado proyectos residenciales, municipales y estatales. Para la industria comercial, hemos completado almacenes e instalaciones industriales\/de manufactura, incluyendo plantas de tratamiento de aguas residuales.<\/p>\n

\u00bfCu\u00e1l crees que ha sido el mayor cambio en la industria de la construcci\u00f3n?<\/strong><\/p>\n

A. He visto varias evoluciones en la industria de la construcci\u00f3n durante los \u00faltimos 46 a\u00f1os. Actualmente, m\u00e1s proyectos se est\u00e1n alejando de ser gestionados por un contratista general y, en cambio, son dirigidos por gerentes de construcci\u00f3n. Adem\u00e1s, el dise\u00f1o y construcci\u00f3n (design-build) se est\u00e1 volviendo com\u00fan, cuando hace apenas unos a\u00f1os a\u00fan se consideraba en su infancia.<\/p>\n

\u00bfCu\u00e1les son los mayores desaf\u00edos que azotan a la industria hoy en d\u00eda?<\/strong><\/p>\n

Las relaciones humanas son un desaf\u00edo constante en la industria de la construcci\u00f3n. En los \u00faltimos a\u00f1os, se ha vuelto cada vez m\u00e1s dif\u00edcil encontrar gerentes de proyecto calificados. No parece que los gerentes de proyecto est\u00e9n tan bien capacitados como antes. Otro desaf\u00edo es la direcci\u00f3n litigiosa que est\u00e1 tomando nuestra industria. El lenguaje contractual agrega m\u00e1s riesgo para el subcontratista, lo que hace que sea fundamental que evaluemos cuidadosamente los t\u00e9rminos de cada proyecto.<\/p>\n

\u00bfQu\u00e9 sugerencias tienes para aliviar estos desaf\u00edos?<\/strong><\/p>\n

A. Creo que es crucial que los subcontratistas de concreto se involucren en el proceso de pre-licitaci\u00f3n para eliminar algunos de los desaf\u00edos que ocurren durante los proyectos. Al involucrar a los subcontratistas de concreto desde el principio, podr\u00edamos aportar nuestra perspectiva y experiencia para desarrollar cronogramas m\u00e1s precisos y proporcionar estimaciones de costos realistas. Nuestro conocimiento de nuevas tecnolog\u00edas y equipos debe ser considerado para ofrecer a los propietarios ahorros en costos y materiales. Creo que es dif\u00edcil cambiar los procesos y las estimaciones si no estamos involucrados en la etapa m\u00e1s temprana de un proyecto. Adem\u00e1s, los subcontratistas deben ser incluidos en las reuniones de preconstrucci\u00f3n y pre-vaciado. Necesitamos fomentar la asistencia de miembros de todos los oficios para asegurar que todos est\u00e9n al tanto de sus responsabilidades. Con demasiada frecuencia, la asistencia a estas reuniones es baja, porque los individuos asumen que alguien m\u00e1s asistir\u00e1 y les informar\u00e1 lo que necesitan hacer. Necesitamos trabajar para eliminar estas suposiciones para crear un proyecto m\u00e1s fluido y aumentar la seguridad.<\/p>\n

P. \u00bfCu\u00e1l es el aspecto m\u00e1s desafiante de dirigir un negocio en esta industria?<\/strong><\/p>\n

A. Como propietario de un negocio, los recursos humanos y la seguridad son las tareas m\u00e1s desafiantes. Muchas personas no tienen las habilidades necesarias para realizar un buen trabajo. Es importante contar con empleados debidamente capacitados para garantizar que un sitio de trabajo sea lo m\u00e1s seguro posible. Otro desaf\u00edo es la mentalidad de la \"oferta m\u00e1s baja\" que existe actualmente en el mercado. En el pasado, su empresa se med\u00eda por la calidad del trabajo que proporcionaba, no solo por el hecho de ser el postor m\u00e1s bajo. Adem\u00e1s, a menudo es deber del contratista descubrir las diferencias entre los planos estructurales y arquitect\u00f3nicos. Necesitamos que todos los oficios trabajen juntos para acabar con estas contradicciones en planos y especificaciones. Esto tambi\u00e9n ayudar\u00e1 a eliminar las dificultades de programaci\u00f3n que surgen cuando demasiados oficios trabajan en un trabajo al mismo tiempo.<\/p>\n

\u00bfC\u00f3mo asegura que su firma mantenga empleados dedicados?<\/strong><\/p>\n

A. Somos una empresa familiar y estamos comprometidos a brindar contacto personal con todos nuestros empleados. Entendemos la importancia de las relaciones humanas en cada trabajo, todos los d\u00edas. Realizamos reuniones diarias, incluidas charlas de seguridad (Toolbox Talks) y sesiones informativas para discutir las metas del d\u00eda.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Por: Wendy Ward, Constructive Communication, Inc. La TCA gustar\u00eda aprovechar esta oportunidad para presentarles a nuestro presidente para 2005, Al Engelman de Engelman Construction. Como presidente de una firma de construcci\u00f3n en crecimiento, Leer m\u00e1s\u2026<\/a><\/div>","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1,418],"tags":[120,48,125],"class_list":["post-2887","post","type-post","status-publish","format-standard","category-uncategorized","category-from-the-president","tag-message-from-the-president","tag-professional","tag-tca"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/tilt-up.org\/tilt-uptoday\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2887","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/tilt-up.org\/tilt-uptoday\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/tilt-up.org\/tilt-uptoday\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/tilt-up.org\/tilt-uptoday\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/tilt-up.org\/tilt-uptoday\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2887"}],"version-history":[{"count":11,"href":"https:\/\/tilt-up.org\/tilt-uptoday\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2887\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":20468,"href":"https:\/\/tilt-up.org\/tilt-uptoday\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2887\/revisions\/20468"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/tilt-up.org\/tilt-uptoday\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2887"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/tilt-up.org\/tilt-uptoday\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2887"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/tilt-up.org\/tilt-uptoday\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2887"}],"curies":[{"name":"la hora de","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}